社長のためのメンタルヘルスニュース2024年10月号

「中小企業も義務化へ？ストレスチェック制度」 メンタルヘルス対策や精神障害の労災決定などの現状 【メンタルヘルス対策、ストレスチェック制度】 事業場におけるメンタルヘルス対策については、事業者によるメンタルヘルス不調の未然防止（一次予防）を強化する観点から、2015年12月にストレスチェック制度が導入され、当該制度の推進等を通じて、その取り組みの促進が図られています。このストレスチェック制度は労働者数が50人以上の事業場が義務化となっています。 ストレスチェックなどのメンタルヘルス対策への取り組みについては、50人以上の事業場では91.3%が何かしらのメンタルヘルス対策に取り組んでいるものの、小規模事業場にお...